无论多么遥远的距离 我们都能听到 你宣誓梦想的声音 因为同样的热爱 跳动在我们的心脏里
当你寻到这里 便可放下行李 此处安好 更许温情 定不负你对教育的期许
天府四小2023年教师招聘
正式启动！
天府四小 是这样的
四川天府新区第四小学创办于2016年，是由四川天府新区管委会和金牛区人民政府签订教育合作发展框架协议后，引进成都优质教育品牌由成都市石笋街小学领办的公办小学。
作为天府新区首批开办的“两自一包”学校，天府四小传承了石笋教育集团“和而不同，各美其美”的教育理念，以“创最好的学校，做最好的自己”为愿景，借助新区优质教育资源与改革创新的政策优势让学校迅速发展成为“区域样本”，从育人模式、教育科研、教师培训等方面为区域教育提供典型案例。 
建校仅六年，四小从一所新学校快速成长为具有辐射引领的区域“领航学校”，2021年在专家的高度评价中被评为成都市义务教育阶段“新优质学校”，成为新体制学校中第一批获此殊荣的学校。
「学校先后被评为」
你的成长 看得见
顶层架构 保驾护航
“两部一院”现代学校治理体系 助力教师成长
学校打造的“两部一院”现代学校治理体系为教师成长搭建舞台，学校实行扁平化管理，行政事务部和年级级部助力教师成长，服务于教师日常工作，让每一位“为未来而教”的未来教育家安心、舒心地工作。
首创教师教育研究院，为教师成长设立独立机构，建立完善体制。旨在为教师成长提供专业、专项的培养，全方位、个性化为教师制定成长规划及实施方案，让每一位教师向着未来教育家的理想迈进。
多元培训 个性发展
专家团队 引领成长 修炼内功促教学相长，名师引领铸薪火相传，在四小，成长从来都不是一个人的旅行，四小为每一位教师提供专业成长的沃土、成长道路上的指南针和引路人。借力，借智，借势，共促教师团队发展。
这儿有专家携手，为你指引方向。
罗生全 教授，博士生导师。西南大学教育学部副部长。全国课程论专业委员会副秘书长。重庆市哲学社会科学领军人才。重庆市“巴渝学者”特聘教授。重庆市学术技术带头人。美国密歇根州立大学和英国伦敦大学学院访问学者。主要研究教育学原理、教师教育和课程与教学论。在《光明日报》、《教育研究》等报刊上发表学术论文百余篇，已被《新华文摘》全文转载四篇，主持国际、国家及省部各级课题二十余项，出版和编撰学术著作十余部。获得教育部高等学校科学研究（人文社会科学）优秀成果奖一等奖、国家教学成果奖二等奖、重庆市社会科学优秀成果奖一等奖二等奖、重庆市教学成果奖二等奖等奖项。
艾 兴 博士，西南大学教育学部教授，博士生导师，课程教学研究院副院长。英属哥伦比亚大学高级访问学者。主要从事课程与教学论、学校与教师发展等领域的研究。已发表学术论文50余篇，出版学术专著（独著）6部，教材（主编）2部。主持全国教育规划等省部级以上纵向课题7项，主持教育部司局等部门委托横向研究项目10余项。新加披南洋理工大学国立教育学院特聘教授，全国课程论学术委员会理事，重庆市基础教育专委会秘书长。获得过全国教育科学研究优秀成果二等奖、重庆市教学成果一等奖、重庆市社会科学研究成果三等奖等科研奖励。
孟润吉 四川省特级教师、中学高级教师、享受政府津贴的教育专家，原金牛区学术委员会成员、金牛区数学专委会成员、曾担任教导主任、教师发展中心主任、教科室主任、校长助理和省重点小学校长等职务，且长期在一线担任教学工作。曾主研国家，省、市，区立项课题十余项，多次指导青年参加区、市、省、国家赛课、说课获一，二等奖。
李其玉 四川省语文特级教师，中小学高级教师，成都市学科带头人，金牛区首届教育专家，金牛区首届灯塔校长。自1998年担任校长以来的20多年间，带领团队，创立出一套完整的“以生命为本”的教育理念。
团队智慧 助力成长 加强队伍建设是四小不断发展壮大的根基，四小格外注重青年教师专业成长与发展。为尽快推动学校青年教师成长，激发骨干教师模范引领作用，学校创新多样态、立体化的培养形式。
以骨干型教师+新手型教师组合的 “师徒模式” 借师父的经验，促新手型教师快速成长；
以引领型教师+骨干型教师或熟练型教师组合的“名师工作室模式” 借名师引领的优势，推四小教师团队和谐共长。
选择四小，成为和雅之师； 选择四小，践行和美教育； 选择四小，逐梦“未来教育家”； 此处，归处……
诚邀 您的加盟
学科需求 小学语文、小学科学、小学体育、小学音乐（吉他优先）
招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业。 2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。体检符合《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》规定。 3.学历要求本科及以上。 4.普通话水平应达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级甲等及以上标准。 5.具有相应层次及学科的教师资格（2023届毕业生应在2023年7月31日前取得毕业证、学位证与相应教师资格证）。
招聘对象
01 优秀在职教师 1.富有教育理想，善于沟通合作； 2.具有在公办、民办学校3年及以上的工作经历； 3.赛课获得区/县级一等奖及以上奖励，或承担过市级及以上研讨课、示范课； 4.获得区（县）级及以上“教坛新秀”“优秀班主任”“优秀青年教师”“优秀教师”“学科带头人”“特级教师”等荣誉称号（以上第3条与第4条，条件具备其一即可）； 5.年龄原则上不超过40岁，特别优秀者可适当放宽。 02 优秀应届毕业本科生、硕士生、博士生 1.富有教育理想，善于沟通合作； 2.在校期间曾获得校级二等及以上奖学金； 3.校级优秀大学生、优秀学生干部、社团负责人同等条件优先录用。 03 凡有下列情形之一的，不得应聘： 1.曾受过各类刑事处罚的人员； 2.有违法、违纪行为正在接受审查的人员； 3.有其它违反国家法律、法规行为的人员； 4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员； 5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
薪酬待遇
1.全员聘任制，待遇优厚，处于省内领先水平； 2.按国家相关政策购买“六险一金”； 3.按政策，可落户天府新区，享受新区教师购房优惠； 4.区级以上优秀青年教师、学科带头人，市级以上骨干教师享受名优教师专项津贴； 5.可按相关政策享受“天府英才计划”专项奖励； 6.按政策，享受新区和学校教师子女入学优惠； 7.按政策，享受国家规定的职称评定、晋级、评优和学习培训； 8.享受专业体检、一日三餐、工会送温暖活动。
招聘流程
扫码投简历
简历初筛
通知面试
执教与答辩
体检考察
聘用签约
报名所需资料 1. 下载并填写《四川天府新区第四小学应聘报名表》。 2. 本人身份证、毕业证书、学位证书、获奖证书等相关证明材料。 3. 近期生活照一张。
报名截止日期：2023年2月28日
材料报送方法 第一步：扫描下方二维码填写个人信息
第二步：电子邮件：请将应聘报名表及其他报名所需材料扫描件压缩打包后统一命名为“学科+姓名+ 成都市教师招聘 公众号”，发送至指定电子邮箱： zhaopin@tf4x.com。
应聘表获取
下载链接：https://pan.baidu.com/s/1l3uKmVvYNhb8Bz4kT0MeIg?pwd=q0om 提取码：q0om
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